doctoral thesis
Rukovoditeljeva motivacija za moći kao odrednica organizacijske uspješnosti

University of Zagreb
Faculty of Humanities and Social Sciences
Department of Psychology

Cite this document

Trojak, N. (2021). Rukovoditeljeva motivacija za moći kao odrednica organizacijske uspješnosti (Doctoral thesis). Zagreb: University of Zagreb, Faculty of Humanities and Social Sciences. Retrieved from https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:131:800545

Trojak, Nataša. "Rukovoditeljeva motivacija za moći kao odrednica organizacijske uspješnosti." Doctoral thesis, University of Zagreb, Faculty of Humanities and Social Sciences, 2021. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:131:800545

Trojak, Nataša. "Rukovoditeljeva motivacija za moći kao odrednica organizacijske uspješnosti." Doctoral thesis, University of Zagreb, Faculty of Humanities and Social Sciences, 2021. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:131:800545

Trojak, N. (2021). 'Rukovoditeljeva motivacija za moći kao odrednica organizacijske uspješnosti', Doctoral thesis, University of Zagreb, Faculty of Humanities and Social Sciences, accessed 09 June 2024, https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:131:800545

Trojak N. Rukovoditeljeva motivacija za moći kao odrednica organizacijske uspješnosti [Doctoral thesis]. Zagreb: University of Zagreb, Faculty of Humanities and Social Sciences; 2021 [cited 2024 June 09] Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:131:800545

N. Trojak, "Rukovoditeljeva motivacija za moći kao odrednica organizacijske uspješnosti", Doctoral thesis, University of Zagreb, Faculty of Humanities and Social Sciences, Zagreb, 2021. Available at: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:131:800545

Please login to the repository to save this object to your list.